行业] 据日媒报道，日本丰田汽车计划允许65周岁到70周岁的员工继续在公司工作以缓解公司劳动力短缺的问题。
日本丰田汽车计划允许65周岁到70周岁的员工继续在公司工作以缓解公司劳动力短缺的问题
报道称，丰田此举旨在减少目前员工的压力。随着公司加速向电动化转型，工厂员工的工作负担日益增长。而丰田也希望老员工能给年轻员工带来更多的工作经验和指导。
据了解，丰田汽车的退休年龄为60周岁。目前，该公司计划重新聘用已到达这一年龄段的人员，前提是他们仍有工作意愿。而“再就业”员工的工资和其他福利待遇将重新制定。有消息称，工资或将减半。
另外，丰田汽车方面还希望在今年四季度前调整高级员工的薪酬结构，以更加注重绩效制度。
统计数据显示，截至2023年10月1日，日本总人口（包括外国人在内）为12435.2万人，比上年减少59.5万人，是连续第13年减少，降幅为自1950年有可比较数据以来第二大。
日本7个就业者中就有一名超过65岁
而65岁以上的老年人占总人口的比例为29.1%，刷新历史最高纪录。75岁以上人口为2007万人，首次超过2000万人。
值得一提的是，据日经新闻此前报道，日本政府已于2021年开始施行修改后的《老年人雇用稳定法》，规定企业有为70岁以下的老年人继续提供就业机会的努力义务。实际上，目前日本7个就业者中就有一名超过65岁。